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      近日，集團領(lǐng)導(dǎo)王紅、孫鵬等分赴枝城港、云池港等公司指導(dǎo)“不忘初心、牢記使命”主題教育專題民主生活會和組織生活會。

      12月8日上午，枝城港黨委召開“不忘初心、牢記使命”專題民主生活會。集團黨委書記、董事長王紅到會指導(dǎo)。會上，枝城港黨委書記馬愛東代表枝城港黨委班子進行檢視剖析，并帶頭作自我剖析，其他領(lǐng)導(dǎo)班子成員依次作個人檢視剖析發(fā)言，開誠布公進行批評與自我批評。

      王紅在點評中對民主生活會開展情況給予了充分肯定，指出了存在的不足和改進方向，他要求，要系統(tǒng)梳理問題清單，細化完善具體措施，堅持不懈抓好問題整改。要嚴(yán)格履職盡責(zé)，不斷適應(yīng)新形勢、新要求，積極轉(zhuǎn)變觀念，改進工作作風(fēng)，敢于擔(dān)當(dāng)作為。要落實從嚴(yán)治黨要求，進一步強化班子建設(shè)，對標(biāo)對表國企管理規(guī)定，從小處著手，從細節(jié)抓起，確保干成事、干好事、不出事，推動港口高質(zhì)量發(fā)展。

      12月12日下午，云池港黨支部召開“不忘初心、牢記使命”專題組織生活會，集團黨委副書記、總經(jīng)理孫鵬到會指導(dǎo)。

      孫鵬在會上作了指導(dǎo)講話，他認為此次組織生活會是一次高質(zhì)量的會議，直奔主題、直面問題，加強了班子成員之間的信任和團結(jié)。他從解決信仰問題、解決宗旨意識問題、解決發(fā)展路徑問題、解決效果問題四個方面提出要求，希望云池港支部班子增強“四個意識”，堅定“四個自信”，堅決做到“兩個維護”，自我革新、自我革命，提高站位，錘煉黨性，落實到工作中就是在企業(yè)發(fā)展進程中努力解決發(fā)展、競爭、管理問題，為企業(yè)謀效益，為員工謀幸福。會后，孫總專門到十四碼頭查看了新調(diào)整的鋼材堆場，對云池港的前期工作予以了肯定。

      12月10日下午，集團黨委副書記、工會主席魏中俊到會指導(dǎo)機關(guān)支部召開專題組織生活會。他在點評中強調(diào)，機關(guān)支委要提高對組織生活會的認識，提升組織生活會的質(zhì)量，主題突出，剖析深刻，明確改進措施，要認真抓好整改和落實情況。

      12月10日，集團紀(jì)委書記張進到會指導(dǎo)水上服務(wù)分公司黨支部專題組織生活會。張進對此次會議給予肯定，他強調(diào)，要進一步加強意識形態(tài)、宣傳方面，不可松懈，要強化掃黑除惡正面宣傳，提醒職工回避黑惡勢力，要學(xué)習(xí)貫徹十九屆四中全會精神，審視制度建設(shè)上有無差距，要加強紀(jì)律管理，杜絕辦事效率低下問題，做好本職工作。

     

      12月11日，集團黨委委員、副總經(jīng)理黃體斌陪同宜昌交旅集團黨委副書記、總經(jīng)理李剛列席枝城港鐵運公司黨支部召開“不忘初心、牢記使命”主題教育專題組織生活會。